Psihologie întunecată, ce este? 20 de chei

Psihologie întunecată, ce este? 20 de chei

Psihologia întunecată este un termen pe care unii oameni îl folosesc pentru a face referire la cele mai întunecate sau mai deranjante caracteristici pe care o persoană le poate avea, cum ar fi Machiavellianismul așa -numit.

Cu acest termen de psihologie întunecată Trăsăturile de personalitate care nu sunt nedorite, cum ar fi manipularea și controlul Acest lucru este exercitat asupra unei alte persoane, printre altele, care sunt, de asemenea, periculoase dacă cealaltă persoană nu știe să lupte, deoarece ar putea deveni victimă.

Conţinut

Comutare
  • Există psihologie întunecată?
  • Triada întunecată
    • Caracteristici de psihopatie
    • Bibliografie

Există psihologie întunecată?

În sine, psihologia întunecată nu există ca o ramură în sine, deși există domenii ale acestei științe care se ocupă de investigarea comportamentului infractorilor, cum ar fi psihologia criminală, care este avotată pentru a studia comportamentul celor care au comis infracțiuni cu scopul de a determina cum sau de ce o persoană a acționat în acest fel.

În plus, psihologie criminală De asemenea, este responsabil pentru studierea care sunt tipurile de infractori și care sunt comportamentele criminale în care se suportă de obicei.

În cazul psihologiei criminalistice, aceasta Se ocupă de studierea proceselor și comportamentelor mentale ale unei persoane care va fi supusă prezentării Într -un proces, cu scopul de a depune un raport.

Astfel, în timp ce psihologia criminală implică în studiile lor victime și infractori, psihologia criminalistică este mai dedicată studiului personalității și comportamentului criminal.

Prin urmare, atunci când se menționează psihologia întunecată, este important să clarificăm aceste concepte și să observăm că, O persoană care se potrivește modelelor de comportament indicate în psihologia întunecată, nu trebuie neapărat să fie criminală.

În timp ce pot fi, adevărul este că unul dintre acești oameni manipulatori, de control sau machiavellian poate fi oriunde și nu tocmai într -o închisoare, atunci poate fi vecinul bun sau stăpânul disciplinat care merge la timp la clasele lor în fiecare zi clasele lor.

Triada întunecată

Ceva care este complet studiat în psihologie aplicată și psihologie clinică este Triada Întunecată. În ultimul timp, acest lucru a fost luat în considerare și în departamentele de gestionare a afacerilor.

Ei bine, triada întunecată se referă la persoanele care aruncă scoruri mari în evaluări care indică probabilități de a provoca disconfort și probleme, ceea ce ar fi o dificultate dacă ar veni să ocupe poziții de o conducere mai mare.

Cei care obțin aceste scoruri mari în aceste teste de evaluare pot genera disconfort în mediul de muncă, deoarece Sunt profiluri care se caracterizează prin faptul că nu sunt foarte empatice, înțelegere, compasiune, neplăcută, printre altele.

Pe scurt, termenul de Triadă întunecată Da, este abordat în domeniul psihologiei și acoperă acele trăsături de personalitate care sunt tipice narcisismului, psihopatiei sau maquiavellismului.

A primit denumirea „întunecată” pentru a fi calități care Includeți o atingere a răului sau a răcelii atunci când exprimați emoții, precum și comportamente agresive și tendința de a fi puțin sinceră sau falsă.

Cei care, în principiu, au început să vorbească despre această triadă au fost autorii Delroy L. Pauhlus și Kevin M. William, în 2002.

Cu toate acestea, psihologul Moraga Fernando, în studiul său intitulat: Triada întunecată a personalității: machiavellism, narcisism și psihopatie. Un aspect evolutiv, subliniază că originea studiului clinic al psihopatiei de fapt a apărut pentru prima dată în 1941 în lucrare Masca sănătății, din H. Cleckley.

Dar, în 1991, Robert Hare a reușit să facă această triadă Lista de verificare a psihopatiei (PCL-R).

Deși cartea lui Hare s -a concentrat pe subiecte care se aflau deja în spatele gratiilor, astăzi se știe că acest lucru depășește mult dincolo.

Caracteristici de psihopatie

În 1976, Cleckey a propus mai multe caracteristici care ar putea defini psihopatii subclinice, care sunt următoarele:

  1. Farmec superficial teribil care este atractiv de la început;
  2. O inteligență remarcabilă;
  3. Absența gândurilor iraționale;
  4. Absența halucinațiilor;
  5. Nu au demonstrat niciun tip de nervozitate;
  6. Lipsa de sinceritate sau falsitate:
  7. Comportamente antisociale care nu au fost justificate;
  8. Incapacitatea de a simți rușine;
  9. Incapacitatea de a experimenta remușcări;
  10. Dificultăți de învățare din experiențe;
  11. Incapacitatea de a iubi;
  12. Egocentrism;
  13. Pierderea intuiției;
  14. Puțină afectivitate;
  15. Insensibilitate;
  16. Comportamente exagerate, fie sub influența alcoolului sau nu;
  17. Amenințări de sinucidere care au fost rareori efectuate;
  18. Puțină capacitate de a elabora un plan de viață sau de a -l urma;
  19. Viață sexuală frivol;
  20. Relații emoționale instabile.

Când este menționat termenul de psihologie întunecată, toate aceste detalii indicate sunt menționate de fapt și că, așa cum este indicat, astăzi percep relevanță, deoarece unele medii academice sau de afaceri estimează o importanță deosebită pentru a face o abordare psihologică a candidaților, pentru a filtra pentru a filtra Toți cei despre care se crede că înșelați la examene, vor suporta practici necinstite pentru a urca poziții, pentru a crea conflicte în mediu, printre altele.

Personalitate narcisistă, ceea ce este diferit de egocentrism?

Bibliografie

  • Moraga, f. R. G. (2015). Triada întunecată a personalității: machiavellism, narcisism și psihopatie. Un aspect evolutiv. Criminalitate57(2), 253-265.
  • Hernández Villar, C. (2014). Triada întunecată și mecanismul de detectare a trucurilor: o aproximare a psihologiei evolutive la arhitectura de calcul a înșelăciunii.
  • Barrutieta, l. H., & Ursúa, m. P. (2011). Psihopatie subclinică și triada întunecată a personalității. Psihologie comportamentală19(2), 317.
  • Salessi, s. M., & Omar, la. G. (2017). Triad întunecat de personalitate, satisfacție la locul de muncă și cinism organizațional: un model structural.