Efectul de superconfiance, ce este

Efectul de superconfiance, ce este

Efectul super -încredere este o prejudecată bine stabilită în care încrederea subiectivă a unei persoane în judecățile sale Este în mod fiabil mai mare decât precizia obiectivă a acestor judecăți, mai ales atunci când încrederea este relativ mare.

De -a lungul literaturii de cercetare, încrederea în exces a fost definită în trei moduri diferite. Peste -îngrijirea performanței reale a unuia; la plasarea unuia în raport cu ceilalți și cu precizie în exprimarea certitudinii nejustificate în exactitatea propriilor credințe.

Cel mai obișnuit mod în care s -a studiat excesul de încredere este să -i întrebe pe oameni cât de siguri sunt de credințele specifice pe care le au sau de răspunsurile pe care le oferă. Datele arată că încrederea depășește în mod sistematic precizia, ceea ce implică faptul că oamenii sunt mai siguri decât merită să fie corecți. De aici Constatarea cheie este că încrederea depășește precizia, cu condiția ca subiectul să răspundă la întrebări dificile despre o temă necunoscută.

Psihologul german Gerd Gigerenzer îl critică pe Kahneman, argumentând că încrederea poate fi o iluzie și introduce o metodă diferită pentru a măsura încrederea excesivă. Pe lângă faptul că solicită securitatea pe care oamenii au avut -o după ce au răspuns la fiecare întrebare, la sfârșitul exercițiului, li s -a pus câte întrebări au crezut că au avut succes, pentru a compara frecvența subiectivă cu frecvența reală. Relatând judecățile de încredere la procentul de succes, a fost evidențiat un efect de plic. Dar în comparația dintre frecvențe aproape părtinirea a dispărut, ceea ce sugerează că modalitatea de formulare a întrebării a modificat rezultatul.

Conţinut

Comutare
  • Supraconfidență. Sens
  • Baieti
    • 1. La estimare
    • 2. Iluzia de control
    • 3. Planificarea erorilor
  • Cauzele efectului de superconfianitate
    • 1. Prejudecata de autoservire
    • 2. Bias de confirmare
    • 3. Prejudecata retrospectivă
    • 4. Iluzia de validitate
    • 5. Iluzia de control
  • Cum funcționează prejudecata efectului de superconfianitate?
  • Cum se dezvoltă excesul de încredere?
    • Riscuri mai mari
    • Victorie
    • Relații emoționale
    • Cum să îmbunătățești efectul de superconfidență la locul de muncă?
  • Cum să evitați efectul de supraconfidență?
  • Prejudecăți care influențează modul nostru de a vedea lumea și de a lua decizii
    • 1. Prejudiciu pentru punctul orb
    • 2. Bias de confirmare
    • 3. Bias de rezultate
    • 4. Prejudecată de suprainformare

Supraconfidență. Sens

Efectul super -încrederea este tendința de a supraestima sau exagera propria noastră capacitate de a avansa în mod satisfăcător o anumită sarcină, În loc să fie obiectiv și rezonabil.  Este, de asemenea, cunoscut sub numele de prejudecăți de superioritate.

Baieti

1. La estimare

O manifestare a efectului superconfiancei este tendința de a supraestima poziția într -o dimensiune a judecății sau a performanței. Această subsecțiune de încredere în exces se concentrează pe certitudinea pe care o simți în propria lor capacitate, nivel de control sau posibilitatea succesului.

2. Iluzia de control

Iluzia controlului descrie tendința indivizilor de a se comporta ca și cum ar putea avea vreun control atunci când de fapt nu au niciunul. Când au mult control, oamenii tind să subestimeze cât de mult au controlat.

3. Planificarea erorilor

Fallația de planificare descrie tendința oamenilor de a -și supraestima ritmul de muncă sau de a subestima timpul în care lucrurile le vor lua. Este mai puternic pentru activități lungi sau complicate și dispare sau este investit pentru sarcini simple care sunt complet finalizate.

Roluri funcționale și disfuncționale ale membrilor unui grup

Cauzele efectului de superconfianitate

1. Prejudecata de autoservire

Cu prejudecăți de autoservire se întâmplă atunci când oamenii atribuie succesele lor propriilor abilități, Dar ei învinovățesc eșecurile lor față de factori externi, cum ar fi ghinionul, ridicându -și respectul de sine.

2. Bias de confirmare

Bias de confirmare Constă în căutarea de dovezi pentru a confirma o idee că aveți și ignorați informațiile care o contrazic.

3. Prejudecata retrospectivă

Prejudecata retrospectivă este capacitatea de a prezice viitorul și de a avea expresia timpului întotdeauna, când evenimentul a fost cu greu prevăzut.

4. Iluzia de validitate

Iluzia de validitate este de a avea un sentiment de certitudine în fața unui proces emis de cântărire pentru a avea dovezi că capacitatea de previziune este nulă.

5. Iluzia de control

Iată despre tendința ființelor umane de a crede că pot controla sau modifica rezultatele în care nu are în mod clar nicio influență.

Cum funcționează prejudecata efectului de superconfianitate?

Efectul super -confidență poate genera erori de încercare în luarea deciziilor Deoarece poate duce la supraestimarea sau subestimarea abilităților altora, evaluează în mod necorespunzător dificultatea unei sarcini sau poate fi adversă la posibilele riscuri.

Cum se dezvoltă excesul de încredere?

Excesul de încredere se dezvoltă prin următoarele metode.

Riscuri mai mari

Un studiu realizat de Dominic Johnson și James Fowler de la Universitatea din Edinburgh și Universitatea din California, San Diego, susține că susține că Excesul de încredere crește în funcție de amploarea lipsei de certitudine. Prin urmare, cu cât riscul este mai mare, cu atât mai mult se dezvoltă subiectul.

Victorie

Când obținem ceea ce ne dorim, confirmăm certitudinea acțiunilor sau credințelor noastre. Înainte de a observa circumstanțele care au favorizat succesul, acea victorie este atribuită capacităților noastre.

Relații emoționale

Pentru om, psiholog sportiv, indică faptul că acest stat poate fi reflectat prin comentariile familiei, prietenilor sau partenerilor care sunt responsabili de înălțarea calităților persoanei.

Cum să îmbunătățești efectul de superconfidență la locul de muncă?

Pentru a îmbunătăți excesul de încredere la locul de muncă, trebuie să aveți politici și proceduri foarte clare, Este să știi cum să delimitezi drepturile și obligațiile dintre angajați și șefi, Asigurarea că există o cultură organizațională a respectului pentru personal și poziția.

Efectul Lucifer

Cum să evitați efectul de supraconfidență?

Dacă doriți să evitați excesul de încredere, este timpul să învățați ceva nou. Faceți ceva sport, începeți o cursuri de limbă sau puteți chiar să luați un curs de bucătărie pentru a vă ajuta să controlați excesul de încredere în dvs. Când învățăm ceva ce am făcut vreodată, sentimentul de superioritate este scăzut sau chiar nul, ceea ce vă va permite să atingeți cel mai înalt din cel mai mic.

Prejudecăți subconfiance, ce este?

Prejudecăți care influențează modul nostru de a vedea lumea și de a lua decizii

1. Prejudiciu pentru punctul orb

Această prejudecată a fost definită în 2022 de psihologii Emily Prinin, Daniel și. Lin și Lee Ross și constă în gândirea că nu ai prejudecăți și că modul tău de a acționa și de a lua decizii este mai puțin părtinitor decât cel al altora.

2. Bias de confirmare

Conform acestei prejudecăți, definită în 1960 de P.C. Wason, avem tendința Acordați mai multă atenție și acordați mai multă valabilitate argumentelor care sunt de acord cu convingerile noastre care o contrazic.

3. Bias de rezultate

Această prejudecată apare atunci când decidem Dacă o decizie luată este bună sau rea în funcție de rezultatele sale, După cum explică Baronul și Hershey la lucrarea „prejudecată a rezultatelor în evaluarea deciziei”.

4. Prejudecată de suprainformare

Este tendința de a colecta informații de care nu avem nevoie înainte de a lua o decizie, deși nu contribuie la nimic la ceea ce vom decide. Această prejudecată, investigată în 1988 de Baron, Beattie și Hersjey, poate duce la Inacțiune prin suprainformare, să nu luăm o decizie, deoarece nu considerăm niciodată că avem suficiente informații pentru a o lua.

Amintiți -vă că toate excesele sunt rele, dar pentru a face față vieții, este necesară încrederea în sine, astfel încât să înceapă să vă caute propriul echilibru.

Prejudecăți cognitive în comunicare și marketing: 10 exemple